当今时代， 日益强化的「人性观念」促使着企业文化的革旧改新， 优秀的企业文化不仅能够营造良好的企业环境， 提高员工的文化素养和道德水准， 而且能让员工内部自然地形成一种凝聚力、向心力和约束力， 形成企业发展不可或缺的一种精神力量， 对企业产生着积极的作用， 使企业资源得到合理的配置， 从而提高企业的竞争力。

由此可见， 企业文化体现了一个企业的软实力。

继第一期金年会体育事业部文化体验营结束后， 第二期、第三期文化体验营也在10 月上旬顺利举办， 金年会体育事业部绿家科技总经理李涛先生和DPI 进口瓷砖总经理张升华先受邀进行了现场授课分享。

01走过的路

扎根佛山， 文化沉淀 

文化导师带着大家， 从1972 年到2021 年， 通过十张照片回忆金年会体育往事。

49 年间， 金年会体育人持续实践着历来每个阶段的企业文化， 有赖于金年会体育人将金年会体育精神不断往更“ 人性观念” 的方向延展， 以及本土佛陶文化的沉淀和熏陶， 才有了今日腾飞的金年会体育。

02脚下的路

随企业发展而成长的文化之路

没有一家企业的文化是一成不变的， 它必须根据外部环境的变化以及内部组织战略的调整而不断更新发展。经过2020 年的文化共识营， 历时六个月， 经历七次激烈的讨论， 最终形成了现在的新企业文化。